马上就要进入六月份，熟悉的“红鸡腿”已经霸气上线。不知道大家都准备好迎接这个夏天了吗？

从事高温工作的家人们你们的夏日特供来了！广东高温津贴连发5个月，6~10月每人每月可领300元。

什么是高温津贴？

(资料图片仅供参考)

2012年6月，国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、全国总工会《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。

什么情况下能享受高温津贴？

每年6月至10月，用人单位安排劳动者从事露天岗位工作，不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不包括33℃）的，应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

单位不发高温津贴将受处罚

法院提醒，高温津贴属于劳动报酬（工资）的组成部分，支付高温津贴是用人单位的法定义务，并不是可发可不发的“福利”。清凉饮料不能充抵高温津贴。该发而不发属违法行为；未足额发放的，视为拖欠或克扣工资。‍

用人单位违反《广东省高温天气劳动保护办法》规定，未向劳动者发放高温津贴的，由县级以上人力资源社会保障主管部门责令限期改正，给予补发；逾期未改正的，处2000元以上10000元以下罚款。

符合条件但没有拿到高温津贴的家人们，可以拿起电话维护自己的权益，拨打12333或12345进行举报。

来源：粤省事、广东天气、中国广州发布

关键词：